We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

HR Manager

(m/v/x)

Referentie: 1171867995 /
Online sinds 16 Sep 2024

Hasselt, BE

Office

Vaste job

Dag - Voltijds

Functieomschrijving

Wij zijn vastberaden om revolutionaire, duurzame energieoplossingen te leveren en bieden een omgeving waar je passies nastreeft, talenten ontwikkelt, en dagelijks impact maakt. Sluit je aan bij onze Power Tribe, waar jouw visie gewaardeerd, je inbreng gerespecteerd, en je groei gestimuleerd wordt. Ontdek hoe jij het verschil kunt maken; jouw toekomst begint hier bij ons, waar we samenwerken aan een duurzamere wereld.
DE ROL
Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor 7 vestigingen in Nederland met totaal 150 man. Je ondersteunt de vestigingsmanagers en sales managers zodat de teamleden elke dag het beste van zichzelf kunnen laten zien. Hierbij focus je op zowel de strategisch lange termijn alsmede de dagelijkse HR aangelegenheden.
Jij motiveert en enthousiasmeert en je hebt authenciteit hoog in het vaandel, je weet op elk niveau connecties te creëren en te behouden. Je zorgt mede voor een positieve en productieve werkomgeving waarbij iedereen het beste uit zichzelf kan halen en zijn of haar talenten ontwikkelt.
Met jouw inhoudelijk HR en arbeidsrechtelijke kennis en ervaring ben je een belangrijke sparringspartner voor het management.
Je wordt in jouw functie ondersteund door een HRBP en 2 HR Officers.
JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN:
Coachen en ondersteunen van de vestigingsmanagers;
Adviseren bij o.a. (complexe) arbeidsrechtelijke cases, ziekteverzuim, salaris en arbeidsvoorwaarden, succession planning, talent management en organisatiestructuur;
Ondersteunen en adviseren bij de coaching en ontwikkeling van de teamleden;
Evalueren, optimaliseren en het up to date houden van relevante HR policies en procedures;
Aanleveren van de HR KPI’s, analyseren en adviseren van senior management op basis van deze KPI’s;
Het implementeren, bewaken en uitvoering geven aan de HR instrumenten op het gebied van o.a. employee relations, learning & development, compensation & benefits en engagement.

Vereisten

Een ervaren HR generalist met relevante werkervaring en aantoonbare kennis binnen het vakgebied HR en actuele kennis van wet- en regelgeving. Jouw drive is om het beste uit mensen, teams en jezelf te halen.
Je vindt het niet erg om 1x per twee weken naar een bezoek aan de vestigingen te geven.
Ben je enthousiast geworden door het lezen van deze vacature? Dan zien we jou graag voor een kennismakingsgesprek!

Aanbod

Marktconform loon in een leuke en positieve werksfeer
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

AGO TECHNICS: Technisch Lijnverantwoorde...

(m/v/x)

Grobbendonk, BE

Vaste job

2-ploegenstelsel

Loon overeen te komen

In de rol van Technisch Line-leader (V/L) ben je zeer vertrouwd met het productieproces. Je voornaamste taak is ervoor te zorgen dat de installaties operationeel blijven, zodat de beoogde productieaantallen en kwaliteit behaald worden.<br />Als eerste aanspreekpunt voor technische pannes en problemen aan de productielijn, neem je actief deel aan eerstelijnsonderhoud en draag je bij aan verbeteringen in het productieproces. Bovendien ben je verantwoordelijk voor proces- en bewakingsvalidatie.<br />Een nauwe samenwerking met de operatoren is essentieel, en je stuurt hen bij indien nodig om de gestelde doelen te bereiken.<br />Takenpakket:<br />➡ Coördineren van teamactiviteiten<br />➡ Klanten of gebruikers informeren over de technische werking en begeleiden bij de ingebruikname van installaties.<br />➡ Volgens machinevoorschriften en documentatie onderdelen of stukken van industriële uitrusting monteren.<br />➡ Registreren van opvolggegevens van interventies en doorgeven van informatie aan relevante diensten.<br />➡ Lokaliseren van storingen in installaties en bepalen van technische oplossingen en herstellingsvoorwaarden.<br />➡ Afstellen en controleren van de werking van industriële uitrusting.<br />➡ Identificeren, herstellen of vervangen van componenten van defecte systemen (tandwielstellen, kogellagers, hydraulische verdelers, onderdelen van gestuurde processen, ...).<br />➡ Wijzigen of aanpassen van uitrusting volgens wettelijke of productievereisten (productiesnelheid, nieuwe producten, ...).<br />➡ Een computer aansluiten op de uitrusting en storingen opsporen met behulp van geregistreerde programma\'s.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon